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为有效促进民生就业，搭建培养技能人才新桥梁，学院联合即墨区中华职教社、即墨区人社局共同举办技能培训“进万家”活动。6月15日上午，启动仪式及对企业开展的第一期培训在学院即墨校区举行。学院党委副书记、院长周民书，学院党委委员、副院长王海宝，即墨区中华职教社主任孙红兵，即墨区委统战部副部长于法波，即墨区公共就业和人才服务中心主任李惠民，奇瑞汽车股份有限公司、一汽-大众青岛分公司等30多家企业代表出席了本次活动。

王海宝在致辞中指出，本次活动既是贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》的重要举措，也是促进培训工作与人才链、产业链有机衔接的生动实践，学院将充分发挥师资、课程、评价、场地设备等资源优势，与政府、企业三方共同携手开辟大兴技能之风、促进就业的新局面。

李惠民在致辞中表示，要鼓励和引导校企双方开展企业新型学徒制、金蓝领等技能培训，加速培养适合企业发展的高质量技能人才队伍。

孙红兵对学院校地、职技、产教“三融合”的产教融合发展路径给予高度评价，表示要以开展技能培训“进万家”活动为契机，充分发挥职业教育交流合作平台和载体的作用，全面贯彻落实国家技能培训“十四五”规划的要求，推进产学研深度融合。

座谈会上，政校企三方展开了深入交流，学院与多家企业就员工培训、技能评价、就业实习达成合作意向。

本次活动通过政校企三方聚力把职业教育与提技能、促就业等民生工作紧密结合起来。学院将充分发挥职业培训和高技能人才培养的主阵地作用，推动技能培训工作在更高层次、更宽领域开展合作，立足各专业现有培训资源，全力以赴为企业发展培养更多高技能技术人才。

与会人员还实地参观了学院，详细了解学校的办学理念、教学模式、管理模式、技能人才合作培养等情况。

职业培训与评价中心、招生就业处及商学院（创业学院）等相关部门负责同志参加了本次活动。