一、青岛市技师学院情况
(一)基本情况
青岛市技师学院原名为青岛市劳动局技工学校、青岛市高级技工学校。学校始建于1958年,2003年经国家劳动和社会保障部、山东省政府批准成立高级技工学校,2009年6月,经山东省人民政府批复,改建为青岛市技师学院,直属于青岛市政府领导。学校现占地780亩,建筑面积10.08万平方米,学院是“国家技工院校师资培训基地”、“国家高技能人才培养示范基地”,“国家高技能人才培训联合委员会”成员单位,山东省、青岛市“金蓝领”技师培训工程、“技能扶贫”工程和劳动预备制培训骨干学校。截至2014年年底在校生7055人,设有机械工程、电气工程、轨道交通,经贸管理、汽车工程、信息工程、家电电子、现代服务业、继续教育中心9个二级学院,一个基础教育部,开设专业40余个,主要有数字化制造技术、模具设计制造、电气工程、机电一体化、轨道交通、汽车工程、电子商务、物流管理等专业。
根据市编委核定,学校编制为450人, 2014年7月我院兼并原青岛市电子信息技术学校,新增人员44人,本年公开招聘,增加人员30人一般预算财政补助开支人数383人,其中在编教职工359人,退休职工24人。
(二)2014年学院取得的主要事业成效
1、院系两级管理改革不断深化,二级学院运转有序
经过一年的运行,院系两级财务、教学、人事、资产、招生就业、学生管理等工作全面铺开。初步达到了提升二级院管理权责、压缩职能部门管理层次,提高管理效益的改革目标。
2、教育教学工作保持良好发展态势
完成了国家高技能人才基地建设,6个项目组顺利完成验收准备工作;一体化教学在二级学院中全面展开;以赛促教、以研促教效果明显,师生在市级以上各类技能比赛中获得三等奖以上奖项近30项,160项教科研成果获得各类奖项,市级优质课程达到10个,2个课题获得中国职协2014年度课题立项,学院连续三年荣获中国职协优秀科研单位、优秀科研组织工作奖等荣誉称号。
3、招生工作成绩喜人,就业安置质量不断提升
春秋两季共注册学生2850人,全年新开发青岛四方庞巴迪集团、中船重工轨道装备公司等12家知名企业作为实习基地;组织13场校园招聘会,安置1066人实习就业,占安置学生总数的75%。
4、校企合作进一步深化
与青岛地铁集团、青岛博宁福田公司等8家知名企业进行冠名定向培养,招生近300人。
5、实训基地建设有序推进
论证提出了七大实训基地建设方案,其中,二期实训楼涉及轨道交通人才培训基地、家电电子实训基地、汽车服务与维修技能人才基地等三个基地的建设,目前主体结构已封顶并完成验收。
6、队伍建设和人事管理进一步优化
选派105人外出学习,完成161名教职工的层级晋升、职称聘任工作,学院被评为市级“人事管理示范点”。
二、收入支出预算执行情况分析
(一)收入支出预算安排情况
全年共计收入8415万元(其中经费决算7255万元,专项预算1160万元);预算收入7207万元(其中经费预算收入6047万元,专项预算1160万元)。全年收入较预算收入增加1208万元;全年共计支出8396万元,结余19万元。
1、财政补助收入预算3647万元。
2、事业收入2400万元。
4、专项拨款1160万元,为实训综合楼建设专项600万元,高技能人才基地建设专项500万元,百强专业建设专项补助60万元。
(二)收入支出执行情况
1.收入与预算对比分析
(1)财政补助收入3895万元较预算3647万元,增加248万元主要为增人增资所致。
(2)事业收入2710万元较预算2400万元,增加310万元。主要为本年学院招生人数超过预算人数所致。
(3)其他收入650万元,主要为扶贫补助款172万元、劳动技能培训费276万元、金蓝领培训36万元、技能鉴定考务费45万元,实训耗材补贴30万元,退役士兵培训12万元,利息6万元,其他73万元。
(4)专项拨款1160万元,为实训综合楼建设专项600万元,高技能人才基地建设专项500万元,百强专业建设专项补助60万元,与预算一致。
预决算收入对比表
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| 单位:万元
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项目
| 财政补助收入
| 事业收入
| 其他收入
| 专项收入
| 合计
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预算
| 3647
| 2400
|
| 1160
| 7207
|
决算
| 3895
| 2710
| 650
| 1160
| 8415
|
差异
| 248
| 310
| 650
| 0
| 1208
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原因
| 增人增资
| 招生增加
| 新增收入
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2.支出与预算对比分析
(1)基本支出3477万元较预算3229增加248万元主要为增人增资所致。
预决算支出对比表
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| 单位:万元
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项目
| 基本支出
| 合计
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工资福利
| 办公费
| 对个人和家庭补助
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预算
| 2003
| 511
| 715
| 3229
|
决算
| 2169
| 511
| 797
| 3477
|
差异
| 166
| 0
| 82
| 248
|
原因
| 增人增资
|
| 增人增资
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(2)专项拨款支出1160万元,为实训综合楼建设专项600万元,高技能人才基地建设专项500万元,百强专业建设专项补助60万元,与预算一致。
(3)专项支出(事业支出)3759万元,较预算2818万元,增加941万元。
项目
| 专项支出
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工资福利支付
| 办公费
| 对个人和家庭补助
| 实训综合楼建设
| 高技能人才基地
| 百强专业
| 合计
|
预算
| 500
| 1800
| 18
| 1100
| 500
| 60
| 3978
|
决算
| 748
| 1975
| 25
| 1611
| 500
| 60
| 4919
|
差异
| 248
| 175
| 7
| 511
| 0
| 0
| 941
|
原因
| 增人增资
| 增人增资
| 增人增资
| 自筹资金
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3.重点经济分类支出执行情况
(1)“三公”经费支出情况:
2014年“三公”经费财政拨款预算
| 2014年全年“三公”经费执行情况
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合计
| 因公出国(境)费
| 公务用车购置费
| 公务用车运行维护费
| 公务接待费
| 合计
| 公务用车购置费
| 公务用车运行维护费
| 其中:财政拨款支出
| 公务接待费
| |
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274.00
| 28.00
| 36.00
| 175.00
| 35.00
| 205.33
| 17.68
| 169.46
| 45.00
| 18.19
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(2)会议费支出情况:2014年学院会务费支出8440元。为学院参加行业学会会议支出。
(三)年末结转和结余情况
学院严格按照预算管理收支,年终结余为19万元,为其他收入结余。
三、资产负债情况分析
2014年底学院资产总额11902万元,其中固定资产8218万元;负债2061万元,净资产9841万元(其中事业基金1623万元)。
(一)应收账款余额1525万元。主要为代垫基建款1214.56万元;实训综合楼安全施工费55万元。其中3年以上应收款2.6万元(其中垫付市府出入证550元;沪凌车保险公司赔款695元;教职工公积金未还贷款5000元;已撤销原劳动局人力资源款2万元)。上述款项因为当事人已经退休而且无法找回当时单据和相关手续,学院拟作坏账处理。
(二)应付账款余额2057万元, 主要为鉴定培训费279万元(因代码变化暂未上缴);实训费47万元;历年学杂费916万元;高技能人才基地建设应付款347万元;应付综合实训楼建设款385万元,应付自考费32万元。
四、本年度部门决算等财务工作开展情况
(一)院系二级管理预决算制度
学院实行二级院系预决算管理,预算下发到各二级学院和管理处室,并进行事中监督,决算考核。
依照学院年初预算指标,学院严格按照年初预算执行支出。
(二)预决算公开制度
学院先后通过市金宏网、学院对外网站公布2013年决算、2014年预算、2013年“三公”经费决算,2014年“三公”经费执行情况。
五、事业单位财务分析指标
1.预算收入和支出完成率
预算收入完成116.75%
预算支出完成率=116.48%
2.人员支出、公用支出占事业支出的比率,衡量事业单位事业支出结构。
人员支出比率=34.74%
公用支出比率=27.97%
3.人均基本支出=91229元
4.资产负债率=17.31%
青岛市技师学院
2015年1月12日下载附件:
2014年决算公开